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傳教育部澄清

], 交通部表示,臺鐵在農曆春節期間有370名未經核準就缺勤的員工,有些人是事前已提請假,但當時臺鐵沒有核準,現在他們會放寬認定。(圖/臺灣鐵路產業工會Facebook) 由於一例一休制相關問題影響,臺鐵部分員工為凸顯現行班表、休假規定不合理,也不符合人性,也不滿臺鐵未補足人力,因此有370名員工在農曆春節期間「自行」休假,導致部分火車站人力不足,

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甚至出現售退票開天窗的情況。行政院今(9)日表示,他們去年520後已同意臺鐵補充115人,同時也同意今年臺鐵再新增約300多名人力。交通部也表示,

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會視當日曠職員工提出的理由,從寬認定懲處。 在今日行政院舉辦的新任部會首長聯合記者會中,行政院發言人徐國勇表示,針對臺鐵人力不足的情況,政院去年520後已同意臺鐵補充115人,最近還會再新增約300多人,院長林全也下達裁示,臺鐵缺的人力必需補足,以紓緩人力負擔。 媒體提問新任勞動部長林美珠,臺鐵的輪班制度是否符合勞基法?林美珠表示,臺鐵員工與一般勞工不同,是公務員兼具勞工身分。且臺鐵排班方式已行之有年,每個人的排班狀況不一樣,他們會持續跟交通部溝通,作出妥善的處理。 另針對臺鐵在農曆春節期間,有多達370名員工未出勤,讓部分站點人力調度開天窗。交通部表示,這370名未出勤的員工中,有些人是事前已提請假,但當時臺鐵沒有核準,現在他們會放寬認定。 另外還有200多個沒提假單就缺勤的臺鐵員工,交通部次長王國材表示,員工請假要有正當理由,

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例如家裡有事或身體不適,

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他們會從寬處理。不過完全不提假單的員工,交通部就會積極處理。   文章源自於台灣好新聞,球版運彩
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